|
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
|
| |
ПН |
ВТ |
СР |
ЧТ |
ПТ |
СБ |
ВС |
|
Утро
|
 |
|
|
|
|
|
|
|
После обеда |
|
|
|
|
|
|
|
|
Вечер |
|
|
|
|
|
|
|
|
Ночь |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
| |
| |
|
|
|
|
| |
| |
| Няня для мальчика 2,1 года |
Вакансия No: 22468 |
|
|
| |
| Имя работодателя: |
Ольга Сергеевна Б. (ID: 83602) |
| Место работы: |
Минск, Боровлянский, (Боровляны, Пос. Опытный) |
| Размещено: |
Апрель 02, 2020 |
|
|
|
|
| |
Зарегистрируйтесь бесплатно и сможете связатся с работодателем напрямую |
 |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Добрый день!
Мы подыскиваем няню для ребёнка 2,1 года. Работа по будним дням (4-5 часов). Готовность приступить к работе – с середины апреля, после предварительной встречи. Рассмотрю возможность работать большее количество часов при необходимости. Я плачу 2,2 $/час (в зависимости от выполняемой работы) в бел. руб. по курсу в день выплаты, наличными 2 раз в месяц.
Должностные обязанности:
1. Развивающие занятия с книжками и игрушками, тренировка слов в игровой форме. Все материалы предоставлю.
2. Прогулки на улице.
3. Приготовление пищи ребенку, кормление.
Основные требования:
1. Готовность активно использовать Viber или другой мессенджер для переписки с мамой во время её отсутствия.
2. Опрятность и чистоплотность (ухоженные руки, собранные волосы, чистая сменная одежда, минимум парфюмерии и косметики).
3. Пунктуальность в работе и максимум 1 пропуск в месяц по личным делам, включая болезнь.
Ребёнок не капризный, нормально кушает и спокойно гуляет.
Жду звонка. Буду благодарна, если до звонка сбросите резюме на почтовый ящик сайта. |
|
|
|
|
|
| Количество детей: |
1 |
| Возраст детей: |
2 - 5 лет
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| Занятость: |
| С проживанием или без, Частичная занятость |
|
| Часы работы: |
| 20 - 30 часов в неделю |
|
| Работа на срок: |
| 3 - 12 месяцев |
|
| Водительское удостоверение: |
| Нет |
|
| Автомобиль: |
| неуместно для данной вакансии |
|
|
|
| Дата начала работы: |
| Апрель 06, 2020
|
|
| Заработная плата: |
| 2 $/час
|
|
| Предпочтения по курению: |
| Не курящий/-ая |
|
|
|
|
| |
| |
|
|
|
|
|
|
|
| |
|
|
|
